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黨的十九大以來，在省、市紀(jì)委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我區(qū)紀(jì)委監(jiān)委牢記“打鐵還需自身硬”、“信任不能代替監(jiān)督”要求，堅(jiān)持適應(yīng)新常態(tài)、開創(chuàng)新局面，以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求強(qiáng)化自身建設(shè)，著力化解基層矛盾，推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)向基層延伸，切實(shí)解發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題和扶貧領(lǐng)域突出問題，有力的推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。但是，面對新形勢、新任務(wù)、新常態(tài)，我區(qū)還面臨著諸多矛盾，特別是在干部隊(duì)伍建設(shè)方面還存在著人少事多、編制受限、工作推動受阻、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)受困等問題，一定程度上影響和制約了監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職能發(fā)揮，值得引起重視。圍繞省市紀(jì)委調(diào)研工作安排，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委高度重視，及時(shí)召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記座談會，對近年來我區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部建設(shè)情況進(jìn)行了專題討論和調(diào)研，有針對性地進(jìn)行相關(guān)方面分析，歸納出存在的共性問題，供上級決策參考。
一、XX區(qū)情和干部隊(duì)伍現(xiàn)狀
區(qū)級干部隊(duì)伍情況：
區(qū)級班子結(jié)構(gòu)情況：
區(qū)級干部性別比情況：
鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）隊(duì)伍情況：
鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委班子結(jié)構(gòu)情況：
二、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的主要做法
一是抓思想教育，著力提高紀(jì)監(jiān)察干部的綜合素質(zhì)
突出政治定位，強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)。堅(jiān)持把思想教育放在首位。堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央省市關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的新思想、新論斷、新部署、新要求，聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，打牢“四個(gè)意識”，強(qiáng)化各級各部門對黨絕對忠誠的思想和行動自覺。注重教育培訓(xùn)，提升綜合能力。20XX年以來，堅(jiān)持以制度化、規(guī)范化、程序化、法紀(jì)化為目標(biāo)，強(qiáng)化以會代訓(xùn)、以案帶訓(xùn)、跟班學(xué)習(xí)、參加培訓(xùn)、實(shí)踐鍛煉等多種措施，突出政治理論、黨性修養(yǎng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)紀(jì)能力的學(xué)習(xí)，不斷強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察干部知識結(jié)構(gòu)，提高紀(jì)檢監(jiān)察干部適應(yīng)多崗位需要的能力，努力打造一支政治過硬、作風(fēng)正派、業(yè)務(wù)精湛隊(duì)伍。十九大以來，先后組織紀(jì)檢監(jiān)察干部參加中央、省、市紀(jì)委各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)XX余人次，發(fā)派省、市紀(jì)委掛職鍛煉XX人次。干部履職能力和工作水平得到顯著提升。
二是抓聚焦主業(yè)，著力推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)實(shí)現(xiàn)“三轉(zhuǎn)”
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