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有位朋友問：
有沒有什么崗位是比較容易提拔的。
容易提拔的崗位，無非就是工作任務更重要，更容易接近領導，更容易出亮點成績。
聚集了以上幾個特點的崗位，便是競爭提拔中的“優勢崗位”。
第一個，辦公室。
作為一個單位內部的中樞，承擔著內部通聯、外部協調的職責，是整個單位的“十字路口”。
作為一個單位的“大管家”，與單位領導近距離接觸的機會，也是最多的。
不管是在體制內，還是體制外，不管是單位還是一個企業，任何組織形式下，辦公室都是內部通訊錄上的第一科室。
足以看出其超然的地位。
此外，辦公室也是上傳下達的核心，作為領導安排部署的傳達中樞機構，其所屬人員也必然是領導信得過的人。
不僅是公事，也包括私事。
很多工作之外的一些事，也經常是交給辦公室的人去處理。
做十件工作，不如替領導跑一趟私事，要來得親近。
占盡天時地利，第一科室非他莫屬。
第二個，干部室。
要說單位里什么事是最吸引所有人的注意力的，那必須是：人事工作。
作為承擔組織人事工作的干部口，那必須是重要核心科室。
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