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今年以來，我區堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實新時代黨的建設總要求，堅持和加強黨的全面領導，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，以加強黨的長期執政能力建設、先進性和純潔性建設為主線，認真貫徹落實**市委各項決策部署，不斷推動黨的建設工作高質量發展，為我區經濟發展提供強有力的組織保障，為實現**市**先行試驗區建設和“十四五”規劃凝聚力量。
一、開展情況
（一）加強思想引領，全面加強黨的政治建設。一是加強理論學習。嚴格落實“第一議題”制度，區委會、區委理論學習中心組積極對習近平新時代中國特色社會主義思想進行學習，及時跟進學習習近平總書記的重要論述講話精神48次。二是狠抓意識形態工作責任制落實。召開2022年**區意識形態領域風險研判聯席會議，對《**區意識形態領域風險研判處置辦法（試行）》進行審議，并對當前意識形態領域形勢、存在風險點等問題進行綜合分析研判。三是加強宣傳引導狠抓輿論導向。今年以來分3批次開展疫情防控、**省第**次黨代會精神等社會宣傳，共在各級媒體上刊播有關宣傳報道約**篇（條）。四是抓好社會主義核心價值觀的培育踐行工作。通過推薦**楷模、**市新時代好少年等相關活動，廣泛開展精神文明創建活動。今年以來，共向上級推薦各類先進典型人物**人，推薦“身邊好人”**名。重點抓好新時代文明實踐中心（所、站）陣地建設，建立**文明實踐陣地體系，狠抓志愿服務活動常態化，在**等五個社區推進“鄉村振興文明實踐積分卡”制度，今年以來共開展文明實踐志愿系列服務活動**次，**多人次志愿者參加了志愿服務活動。
（二）從嚴選拔管理，著力建設高素質專業化干部隊伍。區委對標市委“讓‘定了就干、干就干好’成為**干部最顯著標志”這一新要求、新標準，聯合紀檢監察委制定《**區2022年深入開展“早定快干提速增效”攻堅年活動方案》強化大抓落實的責任擔當，全面提升隊伍戰斗力。一是堅持選拔與整治齊抓，樹立正確用人導向。健全體現高質量發展要求的科學考評機制，積極開展“蹲在一線、干在一線”活動，破除“唯年齡”論和“唯資歷”論，注重在急難險重任務和工作一線中發現識別能力表現突出、擔當意識強烈、思想道德端正的干部。堅決對“昏庸懶散拖”不作為的干部進行組織調整，及時提醒一批、約談一批、問責一批、調整一批。聯合紀檢監察委制定《關于建設政治生態示范區的實施方案》，持續推動全面從嚴治黨向縱深發展、向基層延伸、向每個黨支部和黨員覆蓋，營造風氣正、思上進、干事業、促發展的良好政治生態氛圍。二是堅持選拔與監督同步，把好選人用人關卡。認真把好“五關”，完善人才任用的全程監督。強化對遵守組織人事紀律、整治用人不正之風情況的監督檢查，重拳出擊、猛藥去疴，嚴肅查處任人唯親唯利，買官賣官，拉票賄選等違規違紀問題，使選人用人風氣更加清朗。聯合紀檢監察委制定《關于加強對“一把手”和領導班子監督的實施方案》，強化對“一把手”和領導班子對黨忠誠，踐行黨的性質宗旨情況的監督，做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。三是堅持嚴管和厚愛結合，提振愿干肯干激情。根據《中國共產黨紀律處分條例》等有關政策制度，按照“三個區分開來”的原則，界定責任，落實容錯糾錯辦法，嚴查誣告陷害行為，為受到不實反映的干部澄清正名。落細落實**省、**市關心關愛干部的“兩個辦法”“兩個十條”措施，出臺《**區關心關愛干部的十條措施》，嚴格落實干部保障機制，按時發放工資、績效和政策性福利待遇。常態化開展慰問走訪活動，慰問對象向基層一線黨員干部傾斜，增強干部歸屬感，解決干部后顧之憂。
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