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在工作之前，總認為能力是第一位的，只要有能力，升職加薪是早晚的事情；等工作之后，發(fā)現能力只是升職加薪的一個條件，甚至在某些時候是可有可無的條件。
當你仔細觀察升職加薪的人，你會突然發(fā)現，他們要么有硬邦邦的后臺，要么就是領導的心腹。除了這些，能向上走的人真心不多。
你想升職加薪，可能最快的捷徑就是想辦法成為領導的心腹，否則你工作干到死，可能還是郁郁不得志的樣子。所以，你不僅僅要懂工作，就更要懂規(guī)則，做好以下這3點，你成為心腹的機會就不遠了。
1.第一是聽話
在中國，領導首先要的就是服從，就是聽話。這意味著你對領導的忠誠，意味著執(zhí)行力，意味著辦事不談條件、不要挾。你換位思考下，如果你是領導，是不是也會喜歡別人對你無條件服從，是不是也會討厭那些跟你講條件的員工？
所以，想成為領導的心腹，第一就是要聽話。對領導交代的，有條件要執(zhí)行；沒有條件，也要不談條件的去執(zhí)行，這是一種對領導負責的態(tài)度。
2.第二是依附
歷史上，很多皇帝喜歡用奸臣，像和珅如何貪污受賄，乾隆皇帝依然喜歡他、信任他、用他，為什么？因為這是和珅對乾隆的依附，和珅就是乾隆另外一種意志的表現。
如果一個人有太多的獨立性，太多的自我意識，很難成為領導的心腹，因為領導很難控制你；或者是你為人太過剛正不阿，領導也不敢用你，因為你可能會為他帶來很多麻煩。
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