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2024年某國企加強黨風廉政建設和反腐敗工作經驗做法

工作總結 時間:2023-03-20 18:21:59 收藏 WORD下載

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XX市政協機關2018年度干部選拔任用工作專題報告

 **公司黨委堅決扛牢管黨治黨政治責任,堅定不移把加強黨風廉政建設和反腐敗工作擺在突出位置,勤修“內功”、做實“虛功”,深做“潛功”、常練“外功”,大力營造干事創業濃厚氛圍,推動全面從嚴治黨向縱深發展、向基層延伸,黨風政風持續向好,引領護航作用逐漸彰顯,切實把全面從嚴治黨成果轉化為攻堅克難、真抓實干、善作善成的工作成效。

(一)“內功”勤修,固本強基有“深度”。堅持步步深入、久久為功,做到初始即嚴、源頭規范,著力固本培元、強筋壯骨。一是夯實思想根基。建立實施“第一議題”制度,落實黨委理論學習中心組學習制度,建立黨史學習教育常態化長效化機制,建立每周學習、雙周報告、月度提醒工作機制,組織各類推進會25次、專題宣講10次、現場教育15次、新動能講堂15期,督促各支部開展理論學習200余次。組織開展“我來講黨課”“青年大學習”,創新開展“云上重走長征路”等活動,用好紅色教育這個“大課堂”,引導黨員干部擰緊“總開關”,增強政治定力、抵腐定力。二是完善治理機制。成立制度建設專班,召開50余次制度會商會議,建立起涵蓋決策執行、日常管理、業務開展、執紀監督等七大類、116項制度,編密用制度管人、用流程管事的“籠子”。組織制度宣講培訓5次,開展制度落實“回頭看”,修訂完善制度20項。對標省委巡視標準開展內部審計,排查風險隱患,建立工作臺賬,逐一整改到位,推動公司治理不斷完善。

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