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快遞工作合同范本(9篇)

合同范本 時間:2023-09-20 收藏 WORD下載

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快遞工作合同范本 第1篇

甲方:________________

地址:________________電話:________________

證件號碼:________________家庭地址:________________

甲方是唯一授權(quán)的快遞網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營權(quán)的經(jīng)營商,主要經(jīng)營國內(nèi)國際快件的快件速遞業(yè)務(wù),因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商,甲方同意以雇用形式聘請乙方為甲方單位員工,并根據(jù)《_勞動FA》的有關(guān)規(guī)定,就雙方的雇用勞務(wù)關(guān)系達成以下合同條款,供甲乙雙方共同信守:

一、甲方權(quán)利和義務(wù)

1、甲方權(quán)利:

⑴合同期內(nèi),甲方即為乙方的工作內(nèi)容管理者,有權(quán)對乙方在甲方規(guī)定的工作時間內(nèi)的工作行為進行監(jiān)督管理,并對乙方因違反甲方公司所制定的各項管理制度的行為進行處理。同時,甲方有權(quán)按照甲方制定的獎懲制度對乙方違反制度的行為進行行政罰款。

⑵合同期內(nèi),甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)營需要以及乙方身體健康情況,臨時變更乙方的工作崗位(工種)和工作地點,并根據(jù)崗位性質(zhì)而變更乙方薪水。

⑶甲方對乙方在工作時間以外時發(fā)生的各種行為所產(chǎn)生的一切法律與經(jīng)濟后果不負(fù)責(zé)承擔(dān)責(zé)任。

⑷乙方違反國家法律法規(guī),違反甲方公司制定的各項制度,在甲方提出警告后仍不終止的,甲方有權(quán)取消雇用關(guān)系,如因乙方的行為造成甲方公司的經(jīng)濟或法律損失的,甲方有權(quán)追究其責(zé)任。

⑸甲方對甲方公司制定的各項管理制度擁有最終的解釋與隨時變更的權(quán)利。

2、甲方義務(wù):

⑴甲方對乙方的工作行為負(fù)有監(jiān)督指導(dǎo)義務(wù),并應(yīng)對乙方定期進行各類崗位培訓(xùn)以及生產(chǎn)完全培訓(xùn)。

⑵甲方應(yīng)依法制定單位各類規(guī)章制度,并通過有效方式及時告知乙方,同時,對各類制度負(fù)有闡釋義務(wù)。

⑶甲方根據(jù)工作崗位的需要,提供相應(yīng)的電腦,把槍,工作服等崗位工具,同時按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要安全防護措施,發(fā)放必要的勞動保護用品。

⑷甲方應(yīng)按照本合同約定的薪水標(biāo)準(zhǔn)以貨幣形式按月支付乙方工資。若乙方提供了正常勞動,甲方支付給乙方的工資報酬不得低于唐山市政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

⑸合同期內(nèi),甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)以及績效考核情況,給予乙方提高薪水待遇的機會,同時,應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)以及績效考核情況,給予乙方各類崗位競爭的機會。

⑹甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),建立本單位的安全生產(chǎn)制度;嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少各類職業(yè)危害,同時,應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

⑺雇用試用期滿后,甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度,確立乙方的工資結(jié)算形式。

二、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1、乙方權(quán)利:

⑴試用期滿后,乙方依法享有平等就業(yè)的權(quán)利,甲方不得因為乙方的性別,年齡,身體健全程度,智力,以及工作能力的程度而歧視乙方。

⑵乙方享有取得勞動報酬的權(quán)利,甲方不得無故拖欠或克扣乙方每月的工資。

⑶乙方依法享有休息,休假的權(quán)利。

(注:業(yè)務(wù)員以及內(nèi)部操作崗位根據(jù)崗位性質(zhì),不實行帶薪休息。)⑷乙方有接受職業(yè)技能培訓(xùn),提請勞動爭議處理,享受社會保險和福利的權(quán)利,同時,有權(quán)拒絕甲方強令冒險作業(yè)的權(quán)利。

2、乙方義務(wù)

⑴乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)、郵政監(jiān)管部門、以及甲方公司制定的各類考勤,內(nèi)務(wù),勞動紀(jì)律,績效考核,獎懲辦法等各項管理制度,同時自覺接受甲方公司管理人員的監(jiān)督管理。

⑵乙方應(yīng)積極完成各類業(yè)務(wù)指標(biāo),不得無故推諉,延遲甲方管理人員交代的各類勞動任務(wù),自覺接受甲方管理人員的工作調(diào)度,同時,自覺接受甲方單位舉辦的各類技能,安全培訓(xùn),努力提供自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和安全意識。

⑶乙方在合同期內(nèi),應(yīng)最大限度的發(fā)展甲方公司的快件業(yè)務(wù),擴大圓通快遞網(wǎng)絡(luò)在唐山市新火車站區(qū)內(nèi)的知名度。

⑷乙方工種若從事對外業(yè)務(wù)經(jīng)營崗位的,應(yīng)及時每日到甲方財務(wù)處繳清各類應(yīng)繳款項,不得無故拖欠,貪污,挪用,私藏各類公款。同時,各種業(yè)務(wù)支出,應(yīng)憑正規(guī)有效票據(jù)報銷,不得虛假上報。

⑸乙方應(yīng)積極維護甲方公司的財物,及時對甲方提供的各類崗位工具如電腦,把槍等進行維護,不得無故損毀,藏匿,如有發(fā)現(xiàn),按原價賠償,情節(jié)嚴(yán)重的,按偷盜交予公安機關(guān)處理,

⑹合同期內(nèi),乙方提出要辭工解除合同的,須在30日內(nèi)向主管領(lǐng)導(dǎo)提出書面申請,30日后到人事部辦理解除合同手續(xù)。

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